نشست اعضای شورای حل اختلاف و تشخیص اداره کار  کاشان، آران و بیدگل و نطنز، روز سه‌شنبه ۱۴ اسفندماه در سالن همایش‌های اتاق بازرگانی کاشان برگزار شد. در این نشست که با حضور هیات رییسه و هیات نمایندگان اتاق کاشان برگزار شد محمود تولایی، رئیس کمیسیون مالیات، کار و تأمین اجتماعی اتاق ایران، و جمعی از مدیران و فعالان حوزه کار و اشتغال برگزار گردید، چالش‌ها و راهکارهای بهبود وضعیت کارگری و کارفرمایی مورد بحث و بررسی قرار گرفت.
ضرورت هماهنگی در سیاست‌های حمایتی
محمود تولایی، رئیس کمیسیون مالیات، کار و تأمین اجتماعی اتاق ایران، با اشاره به نقش دولت در تعیین حداقل معیشت کارگران، بر لزوم بازنگری در سیاست‌های اقتصادی و حمایتی تأکید کرد. وی بیان کرد: «در کشور ما هم یارانه پرداخت می‌شود و هم  از یارانه بگیر مالیات اخذ می‌گردد، مگر میشود فردی حداقل معیشت را ندارد و دولت ملزم به کمک معیشتی و یارانه  باشد و مالیات از حقوق او بگیرند اما هنوز مشخص نیست که این دو سیاست چگونه می‌توانند در جهت بهبود معیشت افراد کم‌درآمد هماهنگ شوند.»
در قانون اساسی درمان و آموزش رایگان وظیفه دولت است مسکن وظیفه دولت است اما عملا انجام نمی‌شود و بار آن به کارگر و کارفرما تحمیل میشود
وی همچنین با اشاره به چالش‌های موجود در تعیین حقوق و دستمزد کارگران افزود: «در سال‌های اخیر، تصمیم‌گیری درخصوص حداقل حقوق کارگران بدون تکالیف دولت در نظر گرفته میشود و چون دولت در بودجه عمومی کشور حدود بیست درصد را مد نظر دارد  برای حداقل دستمزد نگاهی به همین موضوع دارد »
لزوم کاهش تصدی‌گری دولت در اقتصاد
تولایی با انتقاد از گسترش تصدی‌گری دولت در حوزه‌های اقتصادی، اظهار داشت: «یکی از مهم‌ترین موانع رشد اقتصادی کشور، نقش پررنگ دولت در فعالیت‌های اقتصادی است. این مسئله نه تنها رقابت‌پذیری را کاهش داده، بلکه منجر به ایجاد فساد و ناکارآمدی نیز شده است. بخش خصوصی باید بتواند در فضایی سالم و رقابتی فعالیت کند.»
وی همچنین تصریح کرد که عدم توجه به حداقل معیشت کارگران از جمله چالش‌های مهم اقتصاد کشور است و این موضوع باید به شکل اصولی و کارشناسی‌شده مورد بررسی قرار گیرد.
تأکید بر حل اختلافات از طریق سازش
محمود تولایی با اشاره به مشکلات معیشتی کارگران و رکود موجود در بخش تولید، اظهار داشت: «در سال گذشته، بسیاری از کارفرمایان باوجود تعطیل های کارخانجات و مشکلات مالی، تعهدات خود را نسبت به پرداخت حقوق کارکنان خود حفظ کرده‌اند. این نشان از درک متقابل و تعامل میان کارگران و کارفرمایان دارد که باید تقویت شود.»
جمع‌بندی و چشم‌انداز آینده
نشست شورای حل اختلاف و تشخیص با هدف بررسی راهکارهای بهبود شرایط کار و اشتغال در منطقه برگزار شد و حاضرین بر ضرورت ایجاد تعامل بیشتر میان کارگران، کارفرمایان و نهادهای دولتی تأکید کردند. همچنین مقرر شد پیشنهاداتی جهت بازبینی در برخی از قوانین و دستورالعمل‌های مرتبط با حوزه کار و اشتغال به مراجع ذی‌صلاح ارائه شود.
اتاق بازرگانی کاشان با برگزاری چنین نشست‌هایی، به دنبال ایجاد بستری مناسب برای بهبود فضای کسب‌وکار و کاهش تنش‌های موجود در حوزه اشتغال است.