اخبار کمیسیون مالیاتی، تامین اجتماعی و کار و بانک ها
مزیت ها و فرصت های سرمایه گذاری در منطقه کاشان
براي دستیابی به اطلاعات بیشتر و همچنین کسب آگاهی از کسب و کار در کشورهاي مختلف از لحاظ فعالیت هاي بازرگانی، می توان از کمک رایزنان بازرگانی نیز استفاده نمود. قاعدتا کشورهایی که در آن ها رایزنان بازرگانی در حال فعالیت هستند، با توجه به تسهیلاتی (در ادامه شرح وظایف این افراد آمده است) که این افراد براي بازرگانان فراهم میسازند، براي انجام صادرات بازارهاي هدف مناسبی به شمار می آیند. براي کسب اطلاعات بیشتر از اطلاعات پایه در مورد کشورهاي هدف، مشخصات رایزنان بازرگانی و راههاي برقراي تماس و ارتباط با آن ها به آدرس زیر مراجعه نمائید.
از دیگر اقدامات اتاق کاشان به کارگیرى و استخدام مشاورین با تجربه در زمینه هاى صادرات و واردات بوده که اعضاى اتاق از وجود مشاورین این حوزه بهرمند شوند.
طبق هماهنگی های بعمل آمده مشاوران اتاق بازرگانی کاشان به منظور رسیدگی به مشکلات و ارائه مشاوره جهت تعیین وقت فرم روبرو را تکمیل و با شماره های 55452288 داخلی 8 تماس حاصل فرمایید.
بسط و گسترش و تحکیم روابط بازرگانی، صنعتی، معدنی و کشاورزی با دنیای خارج مستلزم گسترش روابط بین المللی با سایر کشورها و سازمانهای بین المللی است . این وظیفه در اتاق ایران بر عهده معاونت امور بین الملل و در قالب: اداره کل آسیا و اقیانوسیه، اداره کل اروپا و آمریکا، اداره کل آفریقا و عربی، دبیرخانه اتاق ها و شوراهای مشترک و سازمانهای بین المللی و همچنین امور نمایشگاهی انجام می پذیرد.
شرح اهم وظایف:
ارائه خدمات مشاوره ای به بازرگانان و صاحبان کسب و کار در داخل و خارج از کشور
تشکیل شوراها و اتاقهای مشترک بازرگانی با سایر کشورها
اعزام هیات های تجاری و بازاریابی به کشورهای هدف
پذیرش هیئت های تجاری و بازاریابی از سایر کشورها
صدور معرفی نامه تسهیل اخذ روادید سایر کشورها
معرفی توانمندی های صادراتی و مزیت های تجاری و صنعتی کشور
برگزاری و شرکت در سمینارهای تجاری و اجلاس های سازمانهای تخصصی
اطلاع رسانی بموقع مناقصه ها، فرصت های تجاری و سرمایه گذاری و ...
تهیه و تنظیم گزارش های توجیهی کشوری
تهیه، تنظیم و امضاء تفاهم نامه ها، موافقت نامه ها و پروتوکل های تجاری با اتاقهای بازرگانی سایر کشورها
تعامل با نمایندگی های جمهوری اسلامی ایران در سایر کشورها و همچنین سفارتخانه های خارجی در جهت بسط و توسعه روابط تجاری
تعامل با موسسات ملی و فرا ملی فعال در زمینه حمایت از توسعه تجارت از قبیل سازمان بهره وری آسیا، طرح کلمبو،مرکز همکاری ژاپن در حوزه خاورمیانه، آنکتاد و ...
بررسی موانع و مشکلات توسعه روابط تجاری و ارائه راه کارهای مناسب
پیگیری و مشارکت فعال در اجلاس کمیسیون مشترک با سایر کشورها
هیات وزیران در جلسه 27 اسفندماه سال 93، با مصوبه خود، تعداد طبقات تعرفه ای واردات را از 14 به 10 طبقه کاهش داد تا تجارت سهلتری را پیش روی تجار ایرانی قرار دهد.
بر اساس مصوبه دولت، در سال 94 باز هم واردات خودروهای با حجم موتور بالای 2500 سی سی ممنوع است و واردات کمتر از 2500 سیسی نیز با تعرفه 40 درصدی مجاز است.
این جداول که به مهر دفتر هیئت دولت تأیید شده است، برای اجرا در سال 94 تعیین میشود.
متن کامل کتاب مقررات صادرات و واردات سال 94 در لینکهای زیر قابل دریافت است:
اگر سرپرست یا مسئول بخشی از کارکنان تحت هرعنوانی هستید حتما دوست دارید که مجموعه شما به بهترین شکل کار خود را انجام دهد، لذا باید بدانید در دنیای امروز، سرمایه اصلی، نیروی انسانی است و موفقیت کاری همواره در گرو همراه ساختن کارکنان با هدف های عالی سازمان می باشد و این مهم تنها زمانی پیش می آید که رابطه کارکنان با سلسله مدیریت رابطه ای قوی و نزدیک باشد. در زیر نکاتی آورده شده که هر مدیری در هر جایگاهی با در نظر گرفتن این موارد موجب تقویت رابطه کاری خود با پرسنل خود خواهد شد. در اشخاص میل به کار کردن را پدیدآورید. باید سعی کرد که کارکنان با رضایت و رغبت و خود کار به دنبال کارها بروند در حقیقت سرپرستی که با استفاده از قدرت اداری، کارکنان را به کار وادارد فقط تلاشی زود گذر را انجام داده است. اما اگر رهبری به وجهی صحیح اعمال شود و مجریان با طیب خاطر از او پی روی کنند، هدف مشترک و رضایت خاطر، موجب تحرک و خودکاری می شود.
علاقمندان به این مبحث می توانند فایلهای مورد نیاز ضمیمه را دانلود نمایند.
این کتاب را "کیم"، یکی از بهترین کارآفرینهای بینالمللی گروه دوو، نوشته است. کتاب مجموعهای از مقالات کوتاه او، خطاب به جوانان کرهای است و یک پیام جهانی را دربر دارد؛ این که کار، هیجانانگیزتر از تفریح است. کیم در جهان کسب و تجارت کشور کره، موقعیت ممتازی دارد. اشتیاق وی برای کار از او در میان همکارانش چهرهی تمامعیاری ساخته است که او را "توسا" به معنی استاد مینامند.
وی در کتاب ضمن بیان تاریخچهای از وقایع زندگی خویش راههای جدیدی را برای اتخاذ تصمیمهای بزرگ، به دست آوردن وامهای کلان، پایان دادن به جلسات کاری طولانی، استخدام دستیاران بزرگ و بسیاری کارهای دیگر نشان میدهد.
عنوان: سنگفرش هر خیابان از طلاست
نویسنده: کیم وو چونگ
مترجم: بهاره پاریاب
خلاصه ای از کتاب در 26 صفحه
حجم: 0.35 مگابایت
نوع فایل کتاب: PDF
تعداد صفحات: 26
ارزیابی ظرفیت و تلاش کارکنان کار بسیار دشواری است که تنها با دانستن روش های آزمون شده میسر می گردد . در این کتاب با روشهای ارزیابی عملکرد نیروی انسانی در سازمانتان بیشتر آَشنا شوید .
عنوان : ارزیابی عملکرد کارکنان
نویسنده : ایرج هاشمی
نسخه : PDF
تعداد صفحات :33
سال نشر : 1386
برگرفته از :ketabnak.com